Întrebări și răspunsuri

  • Student non-ue, cu drept de ședere temporar, se încadrează cu salariul minim sau mediu?

    Pentru un student sârb, nerezident, cu drept de ședere temporar, care dorește să se angajeze, salariul de încadrare poate fi cel minim? sau este obligatoriu să fie încadrat cu salariu mediu?

    • 2018-10-31

      Străinii NON-UE cu permis de ședere pentru studii sunt încadrați la excepții, prin urmare, la stabilirea salariului ne raportăm la salariul minim. Aceștia pot fi angajați cu o normă de max. 4 ore/zi. OUG 25/2014 și OUG 194/2002

    • Vrei să răspunzi la această întrebare?
      Scopul acestui forum este de a oferi suport antreprenorilor. Răspunsurile sunt moderate. Nu sunt acceptate răspunsurile incomplete, pe lângă subiect, insultele sau răutățile gratuite. Orice formă de reclamă este strict interzisă!



ad
ad